Tıbbi Bölümlerimiz Doktorlarımız Kurumsal Hastane Rehberi Anlaşmalı Kurumlar Etkinlikler Ulaşım Sağlık Köşesi Tıp Sözlüğü Haber Arşivi Haberdar Et Organizasyon Tarihçe Vizyon-Misyon-Değerler Sayılarla Bayındır Hastanesi İlkler Bayındır Kolaylıkları Bayındır Hizmetleri Bayındır Prosedürleri Hasta Danışma Sık Karşılaşılan Hastalıklar Mevsim Hastalıkları Zehirlenmeler Aşılar Firma ve İlaç Bilgileri İlaç Listesi Sağlık Mevzuatı Sağlık Sigortası Diğer Yardımcı Bilgiler İstanbul Ankara İzmir Adana			Eğitim Merkezi Eğitim Merkezi Nedir? Hemşirelik Eğitim Programları Diğer İdari Bölümler İçin Eğitim Programları Porter, Şoför ve Temizlik Görevlileri Eğitim Programları Yönetici Programları Eğitim Merkezi Nedir? Bayındır Hastanesi, açıldığı ilk yıldan itibaren hemşirelik alanında uluslararası standartlarda kaliteli hizmet sunmayı ilke edinmiştir.Bu nedenle 1992 yılında yapılan bir anlaşma ile İngiltere NHSOE (National Health Services Overseas Enterprises)'den sağlık alanında profesyonel hemşire eğitimciler kurumumuzda 3 yıl süre ile hemşirelere eğitim vermişler ve eğitici hemşireler yetiştirmişlerdir. Onların katkılarıyla 1993 yılında kurulan hemşire eğitim merkezi daha sonra çalışmalarına bu doğrultuda devam etmiştir. Her profesyonel disiplinde olduğu gibi hemşireliktede uygulamaların bilimsel bir temele oturtulması gereği vardır. Çünkü hemşirelik kuramsal bilgi ve beceriyi içeren uygulamalı bir sağlık disiplinidir. Bayındır hastanesi Eğitim Merkezi, Dünyada Tıp ve Hemşirelik alanındaki gelişmeleri (Tedavi, Bakım Süreçleri) izleyerek, kurumumuzdaki uygulamalara yansıtılması amacıyla eğitim programları oluşturmaktadır. Bu programlar kuruma yeni başlayan ve kıdemli hemşirelere göre farklı konu içeriklerinden oluşmaktadır. Kuruma yeni başlayan bir hemşire yılda ortalama 72 saat eğitim alırken , kıdemli hemşireler için yılda 40 saati bulmaktadır. 1992 yılından itibaren Eğitim merkezi Hemşirelik hizmetiçi eğitim programlarının yanısıra her yıl, porter, şoför ve temizlik görevlilerinin nitelikli hizmet sunumunu geliştirmek amacıyla eğitim programları düzenlemiştir. 2001 yılı itibariyle bu eğitimler Kalite ve Eğitim Müdürlüğü bünyesinde devam ederek diğer tüm idari personelide içine alacak şekilde genişletilmiştir. Dünyadaki Tıp, Hemşirelik ve sağlıktaki kalite gelişmelerini izlemek amacıyla Eğitim Merkezine bağlı kütüphanemizde yurtiçi yurt dışı kaynaklı 38 süreli yayın ve 600 kitap bulunmaktadır. Ayrıca eğitim Merkezi, Hemşirelere yaptıkları bilimsel araştırma ve çalışmalarında rehberlik ve danışmanlık hizmeti vermektedir. Hemşireler bu çalışmalarını ulusal/uluslararası platformlarda sunmaktadır. Hemşirelik Eğitim Programları Toplam 5 kategoride eğitim verilmektedir. Oryantasyon Programı Uluslararsı Temel Eğitim Programı Mesleki Eğitim Geliştirme Eğitimleri Yönetici Eğitimleri Her hemşirenin uluslararası standartlarda her yıl almak zorunda olduğu eğitim programları kurumumuzda da her yıl güncellenerek verilmektedir. (Enfeksiyon Kontrolü, Hasta Taşıma-Kaldırma İlkeleri, İlaç Bilgisi, Hasta Hakları, Kalp-Solunumu Duran Hastaya Acil Müdahale Yöntemleri-CPR, Kalite) Bu eğitimlerin yanısıra; Birinci yılındaki bir Hemşire, Oryantasyon eğitimi, (Kurumun tanıtımı, Bayındır Hemşireliği, Kalite, Hemşirelik Süreci, Diyabetik Hasta bakımı) Geliştirme Eğitimi (İlaç uygulama, aspire etme teknikleri) Temel Mesleki Eğitim (Dolaşım, Solunum, Sinir, Renal sistem Anatomi Fizyolojisi, sıvı-elektrolit-asit-baz dengesi, İlaç etkileşimleri, EKG yorumlama,cihaz kullanım ve bakımları) almaktadır. İkinci yılından itibaren her Hemşire her yıl branşıyla ilgili, Mesleki Branş Eğitimi (Yoğun Bakım, Ameliyathane Acil, Nöroloji, Pediatri, Ortopedi, Üroloji, Endokrin Hemşireliği vb) Geliştirme Eğitimi (Bilgisayar kullanımı, ostomi bakımı, rehberlik etme, yara bakımı iletişim, müşteri memnuniyeti vb) almaktadır. Yönetici Hemşireler ise; Zorunlu ve branşıyla ilgili eğitimlerin yanısıra yönetim becerilerini geliştirici eğitim programları almaktadır.(Maliyet etkinlik, Performans ölçümü, liderlik vb) Diğer İdari Bölümler İçin Eğitim Programları Toplam 3 kategoride eğitim verilmektedir. Oryantasyon programı (Kurumun tanıtımı, kalite anlayışı, iletişim, müşteri memnuniyeti) Her yıl Temel Eğitim Programı (İletişim ve hasta memnuniyeti, Temel İlk Yardım İlkeleri) Her yıl Geliştirme Eğitimi (Bilgisayar kullanımı, Fatura Kontrolü, Tıbbi Terimler vb) Porter, Şoför ve Temizlik Görevlileri Eğitim Programları Toplam 2 kategoride eğitim verilmektedir. Oryantasyon Programı Temel Eğitim Bu gruba her yıl zorunlu olarak; Enfeksiyon Kontrolü ve Enfeksiyondan Korunma, Alan Temizliği El yıkama, Eldiven Kullanma Teknikleri, Tıbbi Atık Kontrolü Hasta taşıma kaldırma ilkeleri, Temel İlk Yardım İlkeleri konusunda eğitimin yanısıra; Ayrıca İletişim ve hasta memnuniyeti konularında eğitim verilmektedir Yönetici Programları Toplam 2 kategoride eğitim verilmektedir. Oryantasyon Programı (Genelde kurum içi terfi söz konusu olduğundan nadiren uygulanmaktadır) Yönetici Programları (Zaman Yönetimi, kaynak Yönetimi, maliyet/Etkinlik, Kalite Performans ölçümü, Liderlik, performans izlemi			Mini Test Hipertansiyonda kötü seyri gösteren faktör hangisidir? Genç yaş Erkek olmak Sigara Şişmanlık Hepsi
Bayındır Hastanesi kuruluşudur. Merkez: Eskişehir Yolu Söğütözü 06520 Ankara Tel: 0312 2879000 Faks: 0312 2850733 merkez@bayindirhastanesi.com.tr Kavaklıdere: Atatürk Bulvarı No:201 Kavaklıdere 06680 Ankara Tel: 0312 4280808 Faks: 0312 4280629 kavaklidere@bayindirhastanesi.com.tr